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1，为什么有人喜欢住宾馆

出差或旅游只能住宾馆
大人也喜欢住宾馆啊

为什么有人喜欢住宾馆

2，不明白为什么有人喜欢住酒店

一般来说价格和生活水平决定的吧。有些人不是常住当然需要住宿。选择酒店也无可厚非啊。收入高也会选择。个人选择和喜好吧
因为每个房间里都有吃的用的 也怕房客弄坏东西嘛

不明白为什么有人喜欢住酒店

3，为什么出去旅游都喜欢找部队招待所住啊

首先是安全，其次是便宜。
这并不是大部分人的喜好吧，其实总体来说，现在部队的招待所条件都相对差些了，目前各城市的商务快捷酒店还是适合大众消费的，性价比比较高，价格实惠条件也不错。
安全！安心！

为什么出去旅游都喜欢找部队招待所住啊

4，什么去泰国旅游很多人喜欢订民宿呢住民宿有什么好处

当然是便宜啊！顺便体验当地人生活啊
订海外房间的客人可并非穷人这样一来，当你在途家网选择普吉岛住宿的时候，不妨勾选一下别墅，各种平价独栋别墅就任由你选择了最低的才500多元一晚，你就可以拥有带泳池的独栋别墅。三个卧室的别墅就更符合他们的期待。而且与酒店相比，别墅的客厅和厨房，也能让全家在一栋房子里享受其乐融融的时光。在景色旖旎的普吉岛，买来最新鲜的海鲜，在厨房烹饪一顿家宴，然后大家围坐在餐厅里一起享用，之后在私家泳池中沐浴阳光，这是人生最美好的记忆了吧。

5，为什么那么多人喜欢住青旅

1、床位费便宜。住宿费用作为旅行费用的大头，如果选择青旅的话，能节省下一笔不小的开支。出门在外，省钱才是王道!2、结交志同道合的朋友。在青旅的公共空间很容易结交到计划一致或者路线相同的朋友，大家相互分享旅行中的故事，甚至结伴出行。一些青旅会定期举办户外活动，可以丰富一下旅行中的体验。天南海北的人聚在一起，都是莫大的缘分呐。3、了解出行信息。青旅作为广大驴友背包客的集散地，让你能够快速掌握可靠的目的地信息，减少旅行中的意外。而且一般青旅都有针对当地的详细旅行指南并且可以用优惠价格帮住客预定门票、车票等，可以让你省去不少金钱和精力。不愿意做攻略的朋友们，入住了青旅之后，就相当于有了一本活攻略啊哈哈哈哈哈。4、特色。很多开在旅游地的青旅极具当地特色：凤凰的苗家吊脚楼，敦煌的异域风情;或者有的是用旧建筑改造的，比如废旧的工厂，古老的四合院。住在这种地方，想想就觉得很心动吧，还可以顺手拍拍照发发微博朋友圈，旅行，就是要和别人不一样!
喜欢那感觉吧、倾听别人的故事，走自己想走的路。都在成长吧。
1.很多青旅都很受欢迎，最好提前预定，否则可能会订不到房间。 2.还有住多人间一定要注意个人财务的安全。 3.很多青旅不提供个人洗漱用品，可以自己带。

6，如何理解喜欢住酒店的人

也就是是以人为本的意识。“以人为本”，找到创收盈利之源 。人，是创收最根本、最活跃的因素。“人本意识”，是创收的保证。如果我们这个团队员工之间相互拆台缺乏凝聚力，相互不融缺乏互补性，相互不睦缺乏吸引力，长此以往酒店就会在“内耗”中摇摇欲坠。为此今年我们要大力培养“凝心向上”的工作团队，让大家的“心”留在店里面，留在岗位上。把内藏的工作热情转化为优质服务的行动和活力。要实现这一目标，首先管理者要在思想意识上高度统一没有分歧，才能确保酒店的政策和措施从中层开始往下具体贯彻落实，保证酒店内部个体力量与目标方向相同。其次不断提高大家的自身修养，少说闲话，多干实事，己所不欲勿施于人，关系和谐，互相关心，充分发挥团队成员的技能互补作用。使员工渴求不断地完善自己，将自身的潜能发挥出来，热情主动地投入任务的完成。再次要坚决遵从酒店规范，酒店规范是酒店每个成员必须遵循的行为准则，是统一员工行为观念的标准体系。如果缺乏酒店规范或有规不依，则酒店的凝聚力就难以形成。酒店规范包括成文的和不成文的，成文的如酒店内部各种规章制度，不成文的如约定俗成的酒店成员的思想观念等。酒店规范是维系酒店行为的无形力量。因此，酒店规范是形成酒店凝聚力的动力，它能够使酒店员工明确个人目标，使之与酒店目标一致。 ------回答来自全球最专业的酒店人交流平台：迈点论坛
感觉对家庭没有概念或者没有值得眷念的吧。没有眷念的人或者感情。

7，讨论为什么喜欢做酒店AM大神们帮帮忙

呵呵，前几天去一个另外一家酒店面试，当时我未来的美女经理问我的问题是为什么选择做酒店。我的回答是，酒店的工作充满了令人好奇和不安的不确定性，你永远无法想象到你下一秒会遇到什么稀奇古怪的事情，而且酒店的工作只有一个标准：让客人满意，你可以充分发挥你的想象力和能力与客人沟通交流，总之酒店的工作充满了一种让人向往却又有点不安的挑战。 查看原帖>>
酒店是给那些不在自己的家里或者房子里住的人住的。 现在又好多很有特设的酒店的。 我个人喜欢日式风格的酒店， 说白了，我喜欢想在哪里坐就坐哪里，想睡哪里就睡哪里的随心所欲。 电脑要说实惠我觉得都差不多吧。只是房子大小的问题。求采纳
我喜欢这份工作,是因为我可以接触酒店的任何方面,可以学习到很多的知识,而且很多时候你可以认识很多朋友,帮助别人的同时自己也感受到快乐,这是最大的原因吧. 查看原帖>>
做酒店行业已经三年了，，做了两年的AM,,,感觉AM其实是很不确定和无法掌控很好的职业，，所谓的综合吧。酒店上上下下AM都可以插手，但也是有度的，给我的感觉就是不可掌控性，，不过，我还算喜欢 查看原帖>>
从接待做起时，就觉得AM是一个很伟大的职业，只是眼前的人把他们做杂了，做的渺小了，当我现在做上了才发现，大环境的东西不是我一个人能改变的，只能说尽自己工作的本职，为酒店创最大的效益 查看原帖>>
做酒店这个行业别的不敢谈，倒是练就了自己淡然的心态，尤其是AM这个职位，你永远不知道下个客人会发生什么问题，只有持颗淡定的心，才可以倾听客人的不满，帮其解决问题。很多人说AM是个跳板，但我觉得这并非绝对的，每个人的性格决定了工作的方式，酒店这个行业压力大不象工厂的表现方式；酒店行业压力大更多的完全体现在心理上，不象工厂累了我大睡他个几天总能恢复过来吧，当然也不排除心理上压力。象我性格上是个专注和高责任心。我喜欢客人的各种问题我乐意尽自己最大的努力刨根到底帮其解决心里觉得是何其愉悦。反而让我去管很多的人，统筹一个部门，而我对每件事喜欢追求极至，这样搞部下觉得很累，自己却是更累。喜欢AM，他让你淡定的发挥自己的想象力。 查看原帖>>

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