大专有哪些专业适合女生比较好考，专科女生适合什么类专业
来源：整理 编辑：尖叫部落 2023-12-23 23:00:13
1，专科女生适合什么类专业
人生大事自己决定，建议女生不要读会计了，工作不好找，学金融吧！总之要是女孩适合的专业，小学数学就考师范学校吧，当数学了老师，很牛的，羡慕死我了，呵呵，祝你好运哦！加油小妹妹！
2，高职都有什么专业适合女生的
至少在5年内，以下十大热门行业人才需求量较大。
1.电子信息类。相关专业：电子信息工程、通信工程、信息对抗技术、信息工程、信息与计算科学等。
2.生物技术类。相关专业：生物技术、生物工程、生物资源科学等。
3. 现代 医药类。相关专业：药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。
4.汽车类。相关专业：车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计等。
5.物流类。相关专业：物流管理、现代物流等。
6.新材料类。相关专业：高分子材料与工程、复合材料与工程、再生资源科学与技术、 稀土 工程等。
7.环境 能源 类。相关专业：环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等。
8.管理类。相关专业：工商管理类、人力资源管理、工程管理等。
9.法律类。相关专业：法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。
10.营销类。 嘬噯ф喃海祝你好运！1
3，推荐几个专科专业 适合女生的
工商管理、秘书类、会计、财贸类、软件测试这些都是比较容易找工作的外贸、 秘书、会计、工商管理、市场营销、酒店管理艺术类也很好找第一，最好是报会计、财务、税务相关的专业，这些专业有技术含量，可以考会计证。因为当时我就是报的会计电算化。工作也比较好找。第二，如果你有特别的兴趣的话，比如说，爱好文学，那你可以选择文秘，认真学习三年选择专升本或者再考研。因为我就是走得这条路，现在我读研三了。第三，商务英语、英语教育之类的专业也不错。当然，选这些专业，你的出路就在于，你是不是喜欢英语。如果英语不行，那就赶紧撤。还好，选英语相关的专业，最好报考教师资格证。第四，工商企业管理、行政管理、市场营销之类的专业，很虚的。除非学校里本身这个专业很强，学这些专业远不如学会计财务税务方面的专业。其它还有教师 幼师 医学类
4，专科中什么专业更适合女生而且更好就业
像现在的软件行业非常不错啊，也很适合女孩子学习的，以后工作环境稳定，薪资待遇高。 一般人认为IT行业是男性的天地，其实不是这样的。不管是在学校还是在社会上，很多女性表现出来的能力都要超过男性，对软件开发工作而言，女性更为细致，在代码编程方面有一种大部分男性不可比拟的优势。而且，在我们学校，很多学员也都是女性，没有见过女学员比男学员表现差的现象。反而，很多女学员，因为认识到社会上存在的这种偏见，学习起来更为刻苦和努力，表现的更为优秀。 伴随着互联网的发展。IT人才的短缺现象将会越来越严重。据保守估计，目前中国市场对IT软件人才的需求每年超过150万人。而国内目前的IT教育主要是高等学校计算机、电子、电信、信息技术等相关专业的学历教育，每年培养的大学毕业生约为5万，远远不能满足市场的需要。IT技术人员的极度短缺，迫使许多公司不得不提供高薪才能聘请到符合要求的专业人员，而这些职位优厚的待遇吸引了很多IT人员。
记得采纳啊像幼师 还有管理方面 还有设计方面 像广告设计 和动漫设计都很不错 但是服装设计我就建议你不要学啦 今年来学服装设计的真的太多啦 已经负荷啦平面设计都是不错的专业。而且工作也不累，也不怕以后没饭吃设计就对女生要求就高了，由于女生会比较细心，服装设计，关键在于你喜欢以后从事什么职业比较适合女生的专业比如护理，而且小孩子对于女生会比较好相处，而且也不累就是画设计图
说到专业我觉得这几个比较适合女生，叫他们学习是再好不过了，你是要会一些基础的画画啊，现在护士是很热门的专业，比如室内设计，毕竟兴趣是最好的老师，幼教，所有非常适合幼教就相当于幼儿园教师，待遇也不错，设计都是不错的护理就相当于护士，因为大医院也很缺人，女生都是比较喜欢和小孩子们在一起的，工作也不累，空间想象来设计出一些好的作品
5，女生高考大专选择什么专业比较好
这两个专业比较适合女孩子，偏向行政管理就搞人事管理，喜欢数字整天和资金打交道就选择会计。好专业强于好学校！ 如果你不存在生存问题就选择爱好；反之选择有前景的专业！我以审慎的态度告诉你:通信业：需求旺盛，营销人员比重继续上升 今后几年，通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业，新增电信企业和政府部门，市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为：经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升，预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。 汽车业：人才全面紧缺 未来5年，根据汽车发展的水平和需要来看，人才供求矛盾的变化将不是渐增，而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出，尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中，不是哪类人才比较重要，而是各类人才都很重要；不是哪类人才紧缺，而是全面紧缺。主要包括：汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。 快速消费品：营销人才缺口大 快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。更多内容尽在我的空间．近年来，该行业大量的市场、销售人员，特别是品牌建设人员流向其他行业，而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此，相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。 石油业：专业人力资源匮乏 石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面，从其在中华英才网上所发布的职位显示出，专业技术人才，尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时，因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟，所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件，招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言，无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关，从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点 人才供求走势将在未来很大程度上得以延续，因此提醒职场人士关注。 年度十大需求旺点 市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、it软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中，市场营销类人才不仅包括销售代表，还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等；物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才；房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主；咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等；项目管理类以项目经理、项目专员为主；生产管理类主要是各类管理人才；电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等；质量管理类以qa、qa专业人员和质量管理岗位为主；it软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。 法律、行政：明显“供过于求” 目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有：法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等；行政类主要指各类文员、行政事务人员等。机械类：就业率100％ 【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一，扬州毕业的该专业学生就业率达100％。化学化工类： 5年内不愁找工作建筑工程： 大量吸纳应届毕业生市场营销： 专业销售人才受宠电子装配： 每年毕业生不够分配呼叫员、电话咨询师： 本地就有3—5万个培训任务物流管理： 操作型人才格外受青睐高级技工（焊工）： 毕业生供不应求旅游、外事服务： 第三产业就业面宽导游、旅游管理： 需求量逐年递增特别推荐：司法警官学校。低分考生的福音 ：就业才是硬道理！学 消防管理 http://user.qzone.qq.com/752648783/infocenter?ptlang=2052女生学技术可以学西点，西点是21世纪的朝阳行业，算得上很适合女生的职业。就工作来说，西点师不缺工作的，工作岗位很多，而且待遇也很好，技术嘛，只要会技术工资肯定高，关键是西点师工作简单，干干净净的。从我现在就业来说，女生最好不要选择不太适合女生的专业，比如说一些工科专业，因为后面找工作这些专业都是男生很吃香，女生不会有优势。我建议学习会计，学财务更好找工作一点，专业性更强一些。人力资源管理虽然也不错，但是专业性目前来说还没有特别强，一些小企业可能并不会专门招聘人力资源专业的来做人事。希望对你有帮助。
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