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1,香河哪家酒店在招聘前台

汉格菲尔酒店现招聘前台及客房服务员,包吃住,待遇优厚,面试地点:香河县绣水街东段汉格菲尔酒店
千足迹酒店别名万家酒店或者万家宾馆或者万家招待所

香河哪家酒店在招聘前台

2,海口现在什么酒店在招聘前台接待呢

来广东中山南朗昆仑酒店,这里要前台。你是女的还是男的,一般酒店请前台都是要漂亮的女孩子哦。。。。。。。。。
可以改向公司前台,选择的机会就多了,呵呵,真的。
海口哪里有招前台接待员,工作范围在龙华去最好。有谁知道的帮忙打听打听,谢谢!

海口现在什么酒店在招聘前台接待呢

3,酒店前台接待招聘信息

如果英语口语流利,那你就最有优势了。前台接待的职位中国旅游人才网上很多,www.tourjob.net可以先投简历再说啊
中专毕业做这份工作应该没什么问题,但长相不要太差
前台接待是需要有相对的工作经验的!你有没有啊?加我为好友吧,我帮你问问看QQ987227875
首先看你做什么样的酒店了。如果是本土酒店对外语的要求就要低一点,如果是涉外酒店,语言是第一关。无论是什么酒店,服务意识跟学习的态度都是最重要的。经验可以积累,知识可以学习,关键是要有心。中专的话,去做高档酒店学历可能有点低,看你面试时候的RPl哦
恩。肯定会有晚班的,我们酒店的上班时间早7:00到下午3点 下午3:00到晚上11点 然后晚11点到第二天7点 大概就是这个时间段了。没有太大区别的,如果要在前台做接待的话,肯定会倒班的

酒店前台接待招聘信息

4,郑州的五星级酒店前台有哪些在招聘哪家待遇好些在线求回答十

我知道的有:建业艾美酒店、索菲特国际饭店、建国饭店总的来说艾美好一些,艾美是喜达屋集团的,starwood care挺吸引人,跟洲际的show we care 一样,体现了集团对员工的人文关怀,前台的工资在高星酒店都是差不多的,喜达屋的工资挺有竞争力。索菲特在国内的酒店都挺一般的……不怎么推荐建国的话是国内的品牌,也就在开元之下了,不过感觉做国内的酒店没多大意思……个人喜好……首先艾美,其次索菲特,最后建国不过,艾美的要求不低……
我是北京的五星级酒店前台接待。不过我想星级酒店应该都不会差太多标准,学历不会要求的很高,一般大专也可以了,但是需要你英语口语很好,起码能够流利的对话一些日常的用语。身高一般前台会穿个三寸左右的高跟鞋,如果一米六的话,再穿上高跟鞋就差不多可以了。经验倒是不一定,因为一般酒店会对新员工进行培训,尤其是五星级的,这点人家还是很到位的。待遇一般五星级不会低于1500,而且肯定是上险并且相对的一些福利待遇都会有。五官比较端正就好,不用一定特别漂亮。应聘前台最重要的是你可以大方自信的去回答面试官的问题,如果可以做到敏捷迅速的去回答对方的问题,落落大方,并且保持一个自然亲切的微笑,就会给对方留下很好的印象。祝你成功~

5,应聘五星级酒店前台接待

首先你的英语水平干前台绝对没有问题,前台接待不会用到很复杂的英语,能日常会话足矣,而且你们会有专门的酒店英语培训,有英语底子的都可以掌握,所以不用太担心。其次对自己有信心一点,不要还没开始就想着失败,做酒店前台还是得看一个人的综合素质,比如外形气质、沟通能力、业务能力等,学历倒不是很重要。第三培训之后肯定有考核,也会有人被淘汰,建议你可以去网上找一些酒店论坛去看看,了解一下前台的工作,多看一些案例,学习一下如何处理突发情况,绝对会对你以后的竞争考核有很大帮助,希望你能成功!
哎呀 没事 姐妹儿 上 是骡子是马溜溜再说呗 不试怎么知道结果
你好!我也是大专毕业的,也曾在五星级的酒店做过前台接待,我学得时旅游管理,一般五星级的酒店对英语口语有一定的要求,基本上可以和外籍客人沟通就可以了。前台的工作挺繁琐的,但是只要你认真学习就可以了,要对自己有信心,培训的时候把培训师教的东西都记下来就好,一般只要你认真努力了,专业知识可以过关了就没有问题的,基本上让你培训了就说明你通过了呢。加油吧~如有疑问,请追问。
真难为您了!我是沈师09级旅游管理系学生!您在盛世学了4年的旅游英语!难道这个小岗位你还胜任不了么?

6,香格里拉大酒店关于前台接待的招聘是怎样的

我来说说吧! 本人就是在成都香格里拉酒店做前台接待的,楼主说是想去香格里拉酒店实习?? 如果是实习的话,门槛应该不是很高,去应聘时,可能是房屋部总监或者前厅经理面试你(主要是英文面试哈),主要会问你一些有关自身优势还有你自己觉得酒店前台是做什么的?你学什么专业啊?为什么要选择进入前台实习啊?你英语会话能力怎么样?怕不怕吃苦啊...... 其实,最主要的是你的学习能力和吃苦精神了。说实话,酒店业特别是干酒店前台,工作节奏是很强的,如果住房率高的话,前台的帅哥、靓女们是闲不下来的,所以对于你一个实习生来说,如果被前厅部经理录取,会要求你对前台的东西上手要快。比如说:怎么样操作前台Opera系统?这个是所有全球香格里拉酒店集团都采用的,目前酒店业最先进的操作系统(全英文);其次,锻炼自己的语言表达能力。这里的表达能力不光是英语的会话,也要和国内客人很好的交流,让客人感到这才是“殷情好客香格里拉”;还有就是你本人应该从骨子里就是一个性格外向、乐于助人的人,这样在今后的工作中是很讨上级和同事喜欢的。 最后说一句,楼主不要对做酒店前台期望太高,其实都是搞服务业的,什么客人什么情况都有可能遇到,很多时候要学会“忍耐”,特别是在香格里拉,你是不敢得罪客人的,“态度”在这里就显得特别重要!! 不管怎样,在这里还是祝楼主好运!面试时心态放正,不紧张,大胆的说出自己的观点就好(请注意,多保持微笑和与面试官的眼神交流哦)!!

7,酒店前台接待招聘主要是 干什么的

酒店前台接待岗位职责1. 服从接待处经理、主任之工作安排。2. 异常特殊事情必须向上级汇报。3. 随时接受上司委派之任何工作。4. 做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。5. 接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务的必要的协助。6. 提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。7. 打印各种营业报表。8. 注意酒店内的各种宣传活动。9. 推销客房及酒店各项设施及服务。10. 参加接待员例会,有问题及时解决,发扬主人翁精神和责任感。
1、早班工作内容 检查仪容仪表,规范上岗 a)仔细查看每日活动报表 b)了解是否有vip或酒店招待房预订或在住 c)了解会议信息,核对会议用房数 d)认真阅读交班本,了解上一班待完成事项,然后签字认可跟办 e) 查看各部门钥匙领用、归还记录情况,并将钥匙分类放置 f)查看当天订房情况,并将预订输入电脑,并了解近几天订房情况 g)核对房态,确保房态正确 h)查当天预离店客人,并知会收银员 i)按续住客人名单开餐券,为有早餐的入住客人开餐券 j)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑 k)如有客人换房,确认已通知hskp并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单 l)客人要求的叫醒时间是否已通知总机 m)与中班同事口头和书面交接,并随时与下一班取得联系 2、 中班工作内容 检查仪容仪表,规范上岗 a)仔细查看每日活动报表 b)了解会议信息,核对会议用房数 c)口头与书面交接 d)查看各部门钥匙记录情况 e)整理预订,并估计当天售房状况 f)核对房态,确保房态正确 g)按在住客人抵店开餐券,并确定第二天用餐人数,下订餐单 h)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑 i)如有客人换房,确认已通知hskp并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单 j)客人要求的叫醒时间是否已通知总机 k)交接下一班未完成事项跟办 l)随时与下一班同事联系 3、 夜班工作内容 检查仪容仪表,规范上岗 a)仔细查看每日活动报表 b)了解会议信息,核对会议用房数 c)口头与书面交接 d)查看各部门钥匙记录情况 e)整理预订,并估计当天售房状况 f)检查未开餐券房间,并补开 g)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑 h)如有客人换房,确认已通知hskp并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单 i)客人要求的叫醒时间是否已通知总机 j)整理当天订房记录情况,并了解第二天售房情况
工作方面酒店会培训你的!这个可以放心!最主要是你的心态!你要时时刻刻保持自信,以服务客人为先!工作上会出现很多让你委屈的事!!你要有乐观的心态!

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