酒店管理专业现状分析，酒店管理的就业前景

1，酒店管理的就业前景

酒店管理，并不是一个毕业了出来就能进管理层的专业，要从基层干起，就是你在酒店看到的那些服务员，然后一点一点往上升，很难，很慢，海归回来也未必多好，除非你家里有人能安排你进酒店管理层，否则很难、但是好找工作，只要你想干，酒店就会要你，只有这一个好处，因为所有酒店都缺人。望你慎重考虑！祝你好运

酒店管理的就业前景

2，请问我国的酒店管理前景及发展趋势怎样这个行业需要的人才多吗

酒店管理是全球十大热门行业之一，高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的，近年来，在国际人才市场上，酒店管理人才出现了供不应求的局面，10年世博会之后，越来越多的国际大型活动将在中国举行，中国对旅游、酒店管理专业人才的需求也日益增大，所以你大可不必为就业犯愁。预计未来10年，高级酒店管理人才将成为职场上炙手可热的高薪阶层。随着旅游业的快速发展，外资不断加大对我国酒店，餐饮等行业的投资力度，高等教育，高等职业教育酒店管理专业人才普遍看好。大中城市，沿海经济发达地区，旅游资源丰富的地区是酒店管理人才的最好憩居地。如果有条件的话，当然最好是去瑞士进修一下啦，瑞士的酒店管理教育是全球闻名的~~他们的学习模式是理论加实习，所以学生在读书的时候已经积累了一定实习的经验了，所以从瑞士回来的毕业生一般都从中层管理做起的。

请问我国的酒店管理前景及发展趋势怎样这个行业需要的人才多吗

3，酒店管理专业前景如何将来工作如何待遇如何

我刚从大学毕业,刚开始学的是酒店管理,学了有两个月,我们学校是大专,所以很注重动手能力,上课都是练站姿,练穿高跟鞋走路,拿托盘托几块砖头,还有铺床单等等,最大的体会是很累,后来我转专业了,学的是国贸,不过我一直在酒店班的寝室住,现在跟室友还有联系(我们这个暑假毕业的)。所以,我就我的体会跟你分析一下这个职业。我的几个室友,大三实习的时候(就是08-09年),全部是学校分配的4星级以上的酒店,但工资很低,没有上千的,她们最大的感觉就是累,即使不累的,长的漂亮点,可以做前台,但工资也不高。这个行业入门容易,但是升迁的余地不大,最多在星级酒店做个领班,算个中层领导,再往上升是不大可能的了,如果你混到30岁左右还没有得到升迁,那么你自己都做不下去了。服务员可是吃青春饭的。从事酒店还需要对这行热爱,因为它毕竟是服务人的行业,又是灯红酒绿喧闹的场所。其实说白了,如果没有从业经验,即使你读的是酒店管理,你也根本不知道怎么去管理。

酒店管理专业前景如何将来工作如何待遇如何

4，酒店专业就业前景与分析

请问是需要提供相应文献还是想了解就业前景便于自身就业呢？文献的话这里不便提供；1、就业的话如果是专业对口还是建议选择从事酒店专业。2、就现在的趋势酒店的规模以及数量是不断扩张的，而且慢慢的度假型酒店会吃香，酒店管理型的人才是供不应求的。3、要想进入酒店管理层必须得了解酒店基层的运作，懂得市场营销、策划、成本运营等多方面的知识。4、并不是说刚毕业就是当服务员，需要慢慢积累自己的本领，寻找自己的机遇，在酒店工作的机遇并不比其他行业的低。5、不好意思本人对酒店的认识还不是很深不能给您太大帮助，我是2010年毕业的酒店管理系学生，由服务员做起到餐饮主管，前台接待-到接待主任-营运部-营销部公关策划-到现在总办，大概用了2年时间，国际连锁以及私营酒店都去过，各有各优缺。

我也想知道。啊！！！！！！！！！我学的是这个专业，可现在怎么感觉很迷茫，虽说酒店很多，

是很好的呀

5，现在我国酒店管理的现状和前景如何

楼主,我不是搞酒店管理的```只能用我自己的知识给你分析现状:竞争激烈.前景:现代酒店经营管理以提高自身经济效益为目标。要提高酒店经济效益，必须加强成本管理。传统的成本管理主要是从降低消耗、节约费用考虑。侧重于对产品成本的核算。事实上，成本管理不仅仅是需要降低成本。特别是对于现代酒店而言，它提供给顾客的更多的是一极服务产品和个性化产品。物化消耗在产品所占比重越来越低，顾客更关注服务产品的创新与个性。顾客趋向于追求一种消费过程体验的与众不同与享受超值。将顾客等外部因素纳入成本管理的范畴是战略成本管理的重要内容。现代酒店面临着日益激烈的竞争和非常严峻的挑战，为了能在激烈的市场竞争中站稳脚跟，实现成本领先，取得竞争优势，必须进行成本管理的变革。积极导入战略成本管理，变传统的被动式成本核算管理为主动的战略成本管理，促进现代酒店成本管理效益的整体提升。完!

高级酒店管理人才是相当紧缺的，高级酒店管理人才月薪起码在５０００以上。

6，酒店管理专业现在怎么样

国内确实还很缺少酒店管理这样的人才。。最近几年以来，中国国内酒店行业发展的十分迅速，特别是很多国际性酒店集团也相继进入中国，并由沿海延伸到内地，甚至西部。。像喜达屋酒店集团，在中国目前已经有50多家，香格里拉也有20多家，凯悦集团，马里奥特集团等都有很多酒店在中国相继开业，，然而，中国目前酒店管理人才却远远落后于酒店业的发展，使得酒店业中十分缺少高素质的管理人才。。国内目前也很少这样的专业管理学院，再加上很多学了这个专业的学生，毕业后都没有选择从事这个行业，这更加剧了酒店行业人才缺少的状况。。上这个专业，肯定有学校高低之分，很多学校根本就没有这个办学水平，却看到这个专业热门，而办起了这个专业，培养出来的学生很多在素质上，理论上都不过关，最好是一些本科以上的院校，办的酒店管理专业才勉强成功，如果说要和瑞士洛桑酒店管理学院相比就是小巫见大巫了，没得比。。除了看学校的层次，还要看酒店一文科还是理科为主，很多理科学校也办这个专业，但却一点也不重视这个专业，，那有什么用呢？这个专业刚毕业，一般情况下都是要先从最基层的服务员开始的，这就是很多学了这个专业的学生为什么毕业后又选择离开这个行业的原因了，很多吃不了这个苦。。如果你英语口语厉害的话，或许你会比较幸运，可以去面试一些像助理、实习值班经理这样的职位。。如果你想学这行的话，首先要做好为人服务和吃苦的准备，，好好考虑下吧。。

7，酒店管理就业前景

【酒店管理】1、专业介绍为适应我国酒店业高速发展对酒店管理人才的迫切需求，我校开设“酒店管理”专业，主干课程包括：现代酒店管理、管理学原理、酒店礼仪、酒店心理学、酒店英语、酒店英语口语、公共关系学、酒店营销学、宴会设计、酒店财务管理、酒店人力资源管理、酒店行政管理、酒店前厅服务与管理、酒店客房服务与管理、酒店餐饮服务与管理、会展服务与管理、中国饮食文化概论、中外酒店管理比较等，为国内高级酒店定向培养管理、服务人才。 2、培养目标培养掌握现代饭店经营管理的基本知识和服务技能，从事饭店经营管理和接待服务的高级管理人才与高级技术应用性专门人才 3、就业前景酒店管理是全球十大热门行业之一。随着全球经济的不断复苏与快速发展，酒店行业在全球与中国地区的发展速度与就业率将远远超出传统型行业。随着2008北京奥运会成功的举办，以及2010上海世博会与广州亚运会和越来越多的国际大型活动将在中国举行，中国对旅游、酒店管理专业人才的需求将迅速增大。酒店行业的薪金与社会福利收入远远高于其它传统行业，同时随着工作经验的增加其工作地位会稳步上升。 4、就业方向国内外各大星级酒店、餐饮企业。 5、就业岗位国内外星级酒店餐饮、客房管理，行政、人力资源管理，市场与营销，大型会议管理。 6、招生条件（1）应、往届高中毕业生，中专、职高毕业生，男女不限，需面试、政审合格；（2）五官端正、身体健康、性格开朗、举止端庄；身高：女生不低于160cm、男生不低于170cm。体重kg=（身高cm-110）±（身高cm-110）x10%；（3）口齿清楚，中、英文发音基本准确，听力正常；色觉嗅觉正常；（4）面部、颈部手部无明显疤痕；无精神病史、无肝炎病史、无慢性疾病史、无明显内、外八字。【学历及证书】学生在校期间考试成绩合格，即可获得国家承认的管理类专业学历文凭，同时又可根据所学专业，在校考取相应的职业资格证书，如物流师、国际航空运输协会（IATA）职业资格证书、公共英语三级、安检证书、导游证书、酒店职业经理人证书、高级文秘证书等。【学制】学制三年（基础课学习两年，实训一年）联系方式咨询及联系方式学校地址：广东省珠海市唐家湾镇金凤路6号北京理工大学珠海学院口口：92 93 30 321

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