城市便捷酒店招聘前台信息,武汉城市便捷酒店前台收银班次几点到几点
来源:整理 编辑:尖叫部落 2024-01-08 22:21:53
1,武汉城市便捷酒店前台收银班次几点到几点
三班倒,看在什么地段。一线城市两千五到三千左右,但是那个累阿!事特别多,心累~
2,南宁城市便捷酒店前台是坐班还是站班呢
南宁城市便捷酒店前台是坐班。根据查询相关公开信息显示,南宁城市便捷酒店前台的岗位职责:及时、准确接听/转接电话,为住客办理入住、离店手续等,坐班即可办理。

3,深圳城市便捷酒店诚聘前台接待要上夜班吗
依深圳的经济和消费水平,晚上乃至深夜4点都是有客户入住酒店的,酒店前台接待一般是分2班/3班倒,也就是说是需要上夜班的,员工按管理层的分配轮流值班,希望对你有所帮助
4,深圳城市便捷酒店诚聘前台接待要上夜班吗
依深圳的经济和消费水平,晚上乃至深夜4点都是有客户入住酒店的,酒店前台接待一般是分2班/3班倒,也就是说是需要上夜班的,员工按管理层的分配轮流值班,希望对你有所帮助
5,城市便捷酒店工资怎么样
到得很晚了,前台热情,房间在一般快捷酒店里算不错的也比较干净。价格也合适。是旺中带静嘅酒店!虽然正对住大马路,但无论环境还是卫生都很好。附近食肆临立,交通方便,出入都有公交车站,转个圈又有食街。
6,城市便捷酒店前台低薪多少
前台的工资一般在2000元左右,用人单位的底薪应高于当地最低工资标准。根据《劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
7,怎么办城市便捷酒店的会员卡
普卡会员:至任意一家城市之家门店前台,只需花29元购买会员卡,并详细填写《会员申请登记表》,您即可成为普卡会员!金卡会员:当您的积分已达到3000分时,您就可以至任意一家城市之家门店前台现场升级,成功晋升为我们的金卡会员。您也可以至任意一家城市之家门店前台,只需花69元购买会员卡,并详细填写《会员申请登记表》,即可成为金卡会员!
8,酒店招聘启事怎么写急谢老
酒店招聘启事XX酒店招聘前台接待1名,要求年龄在20-25岁。未婚,身体健康,五官端正,会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。试用期1个月,月工资1000元。试用期满,经考核合格者,月工资1200元,其它问题具体面谈。 联系人:XXX,联系电话:XXXXXXXXXXX XX酒店 二0一二年八月二十七日
9,酒店前台接待招聘信息
如果英语口语流利,那你就最有优势了。前台接待的职位中国旅游人才网上很多,www.tourjob.net可以先投简历再说啊前台接待是需要有相对的工作经验的!你有没有啊?加我为好友吧,我帮你问问看QQ987227875首先看你做什么样的酒店了。如果是本土酒店对外语的要求就要低一点,如果是涉外酒店,语言是第一关。无论是什么酒店,服务意识跟学习的态度都是最重要的。经验可以积累,知识可以学习,关键是要有心。中专的话,去做高档酒店学历可能有点低,看你面试时候的RPl哦恩。肯定会有晚班的,我们酒店的上班时间早7:00到下午3点 下午3:00到晚上11点 然后晚11点到第二天7点 大概就是这个时间段了。没有太大区别的,如果要在前台做接待的话,肯定会倒班的
10,上林县锦龙城市便捷酒店有限公司招聘信息上林县锦龙城市便捷酒店有限公
钉钉企典数据来源于企业征信机构,包含企业风险数据,公司官网,公司简介,更多公司招聘信息详询公司官网,更多公司电话地址企业邮箱可在钉钉企典进行查询? 公司简介: 上林县锦龙城市便捷酒店有限公司成立于2015-04-10,注册资本100.00万人民币元,法定代表人是邓增训,公司地址是广西南宁市上林县大丰镇澄州路21号五至七层,统一社会信用代码与税号是91450125330623702A,行业是旅游饭店,登记机关是上林县工商行政管理局,经营业务范围是旅馆业;卷烟、雪茄烟、罚没烟草制品的零售。,上林县锦龙城市便捷酒店有限公司工商注册号是450125000107434
11,我看到宾馆在招聘前台前台是干什么
宾馆前台负责给客人进行登记。有的还要做收银工作。有时候要上夜班的。可以进去询问一下嘛。酒店前台接待工作流程 早班工作内容 检查仪容仪表,规范上岗 a)仔细查看每日活动报表 b)了解是否有vip或酒店招待房预订或在住 c)了解会议信息,核对会议用房数 d)认真阅读交班本,了解上一班待完成事项,然后签字认可跟办 e) 查看各部门钥匙领用、归还记录情况,并将钥匙分类放置 f)查看当天订房情况,并将预订输入电脑,并了解近几天订房情况 g)核对房态,确保房态正确 h)查当天预离店客人,并知会收银员 i)按续住客人名单开餐券,为有早餐的入住客人开餐券 j)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑 k)如有客人换房,确认已通知hskp并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单 l)客人要求的叫醒时间是否已通知总机 m)与中班同事口头和书面交接,并随时与下一班取得联系 中班工作内容 检查仪容仪表,规范上岗 a)仔细查看每日活动报表 b)了解会议信息,核对会议用房数 c)口头与书面交接 d)查看各部门钥匙记录情况 e)整理预订,并估计当天售房状况 f)核对房态,确保房态正确 g)按在住客人抵店开餐券,并确定第二天用餐人数,下订餐单 h)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑 i)如有客人换房,确认已通知hskp并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单 j)客人要求的叫醒时间是否已通知总机 k)交接下一班未完成事项跟办 l)随时与下一班同事联系 夜班工作内容 检查仪容仪表,规范上岗 a)仔细查看每日活动报表 b)了解会议信息,核对会议用房数 c)口头与书面交接 d)查看各部门钥匙记录情况 e)整理预订,并估计当天售房状况 f)检查未开餐券房间,并补开 g)确认住店客人信息、房价已完整、正确输入电脑 h)如有客人换房,确认已通知hskp并已更改电脑信息。收回钥匙及开出换房通知单 i)客人要求的叫醒时间是否已通知总机 j)整理当天订房记录情况,并了解第二天售房情况
12,酒店招聘启事怎么写急谢老
酒店招聘就简单的介绍酒店的基本情况,然后罗列应聘岗位待遇等等。范例如下: 本酒店设施现代化,实行全电子自动化管理,并以宾客至上为企业理念。 集客房、餐饮、娱乐、商务于一体,环境优雅,设有多功能厅、餐厅、休闲吧、棋牌室、精品屋、商务中心等服务设施。现特招聘有志之士人员的加入。招聘前台接侍1名,有工作经验者优先,试用期1个月,工资1000元,转正1200元,其它问题而谈报名热线:13*********联系人:HR 我们诚邀各位有志青年的加入,这是个青春行业,只要你对自身条件充满自信,就别浪费掉不可复制的宝贵机会,为你将来的事业打下坚实的基础。自己适当的修改下,希望能帮助到你。
13,我应聘到了快捷酒店前台接待
我就想告诉你一句话,那就是“不要老让别人来要求自己完美,而是要自己要求自己完美!”。所以,我想告诉你的是,付出了就一定会有回报,即便别人告诉你,你还是无法深刻体会的,只有自己亲力亲为了,你才会收获最多,感受最深。难道你想当一辈子前台么?当然不会这么想吧?所以,要想长期从事酒店业工作的,还是要面面俱到,如果你都没做过客房,你还算是做酒店的么?不管做客房有多枯燥,不管客房部遇到的是大妈,还是小妹妹,她们身上都会有你要学的东西。最重要的是,你要有想法,你想从她们身上得到什么,这会对你今后在酒店里的继续发展有怎样的帮助,先踏踏实实地从中感受一段时间吧,只要你坚持下去了,你会体会到经理的用心的。希望你能好好干,早点从客房到前台,从前台到经理,相信自己,你就能做到!我和你一样是做这一行的,也和你一样,从客房做起,从吃苦做起,梦想就在我们前方!加油吧!经理这个做法是对的,因为酒店前台是对酒店各个方面都比较熟悉的了,特别是客房的设施设备,还有房型,做过客房后,都会比较了解,所以在客人需要入住时,可以给予相应的建议,这样更能提高服务质量,让客人满意!前台需要外向一些,多跟客人交流,从交谈中了解客人的需求,从而提供更好的服务。我在洲际酒店集团工作,希望能给到你意见!首先,我们正面的看待问题,之所以让你去熟悉客房部,是因为你初到酒店,对一切都是陌生的,而且快捷酒店客房当然是最主要的环节,这样对你今后的工作很有好处!酒店前台是一个锻炼人的地方,特别是五星级酒店,不是你想进就能就的,他需要你具备一定的文化涵养,良好的素质,优雅的气质,应为前台是一个酒店的脸面,有机会你可以去几家五星级酒店看一下,前台一般会与客人发生不愉快,客人嫌前台工作慢,或感觉前台人员怠慢他了,造成一些投诉。关键还是要心态好 小妹妹 从小做起 三人行 肯定又你值得学习的 地方的中专生怎么啦? 学会换位思考 认真做好每一件事情 35岁的女人也是人 只要你愿意和她们交流也能交流的 是人总有弱点的 只是看你有没有选对正确的切入点 呵呵 希望你能成功 建议你 干1年到2年就不要做了 。。。很累人的
14,前台招聘要求怎么写
建议这样写:招聘要求1.有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪;2.普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识;3.熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力;4.熟练使用办公自动化设备及办公软件;5.良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。6.善于交际,活泼开朗,口齿伶俐。7.善于迎来送往,接洽引导,动作灵敏。8.声音柔美,富有亲和力。9.善于处理突发状况(残疾人除外)。10.前台接待本身无男女性别之分,不过由于脾气秉性特点,女士比男士更适合。扩展资料:岗位职责:⒈服从接待处经理、主任之工作安排。⒉异常特殊事情必须向上级汇报。⒊随时接受上司委派之任何工作。⒋做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。⒌接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。⒍提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。⒎打印各种营业报表。⒏注意酒店内的各种宣传活动。⒐推销客房及酒店各项设施及服务。⒑参加接待员例会,有问题及时解决,发扬主人翁精神和责任感早班⒈按酒店规定,检查自己的仪容仪表,精神饱满,准时到达工作岗位。⒉签阅交班本,按工作要求检查钥匙(包括寄存钥匙),与上一班的职员接班,了解哪些工作需要本班帮助解决,以及当天的客房预订情况,特别是ⅥP客人(包括在住及预抵)。⒊在柜台值台的职员首先整理台面卫生,补充入住登记卡和房卡等必用品。⒋办理散客和团体CHECKIN手续。⒌于中午12:00AM之后打印一份OC表跟离店。⒍协助订房部在可售情况允许的房额下接受客人处理客人亲自的订房事宜,填写订房表并交订房部输入电脑。⒎跟折扣或办理转房,填写折扣单或转房单给收银处,然后修改电脑资料,对于超过退房时间而迟退的房间必须填写杂费凭条给收银处加收房租。⒏当班过程中,应把未能完成之工作或特别事项写在交班本内。⒐检查钥匙,与接班职员交接班。中班⒈与早班第一点相同。⒉与早班第二点相同。⒊协助办理客人的CHECKOUT手续,并于必要时填写杂费凭条给收银处加房租,严格执行迟退房加收制度。⒋办理散客和团体CHECKOUT手续,严格执行凭条有效证件登记入住制度,认真查核客人的登记资料,做好上报户口工作。⒌打印“户口申报表”报户口。⒍第6与早班的第八项相同。⒎制NOSHOWCHARGE⒏第8与早班第9项相同通宵班⒈第1、2点与早班相同。⒉接待夜间客人,处理夜间发生的问题,特别紧记,若有突发事件,必须第一时间通知上级主管、值班经理。⒊日截前CHECKKEY,打印“房租分析统计表”并核对报表,通知夜核作日截。⒋按规定时间打印和制作营业报表,并整理分派装订好。⒌与早班的8相同。⒍签收各部门钥匙。⒎按规定时间打印剩余报表。⒏打扫环境卫生。⒐与早班第9相同。参考资料:百度百科-前台接待
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